Wer ruft an mit 045261000?

Ruft an und bei Engegennahme des Gesprächs, keiner dran! Blockiert und der Bundesnetzagentur gemeldet

Einmal angerufen, nicht zurückgerufen

Ja stimmt 2mal klingen lassen dann auflegen

Telefonnummer 045261000

Wer ruft an? Rückwärtssuche - wer hat angerufen

Bewertung für +4945261000

Meinung der Mehrheit: Verwirrend (8)

Anzahl der Bewertungen: 19

Anzahl der Bewertungen: 3

Stadt: Schashagen - Deutschland

Inhaber und Adresse

Zuletzt besucht: 2025-10-04

Aufrufe letzten Monat: 106

Meinung im letzten Monat: 0

Bewertungen zur Rufnummer: +4945261000

1 Negativ 1 Verwirrend 1 Unbekannte 0 Egal 0 Positiv

Sind älter als 8 Jahre

Dajana meldete die Nummer 045261000 als Verwirrend

Ruft an und bei Engegennahme des Gesprächs, keiner dran! Blockiert und der Bundesnetzagentur gemeldet
Sind älter als 8 Jahre

Sonnhilde meldete die Nummer 045261000 als Negativ

Einmal angerufen, nicht zurückgerufen
Sind älter als 8 Jahre

DavidStewart meldete die Nummer 045261000 als Unbekannte

Ja stimmt 2mal klingen lassen dann auflegen

Der Kommentar wird aus den folgenden Gründen gelöscht oder geändert:

Der Kommentar ist vulgär oder beleidigend
Der Inhalt des Kommentars steht nicht im Einklang mit der Verordnung des Dienstes.
Wir erhalten einen Gerichtsbeschluss zur Entfernung des Kommentars.
Wir erhalten einen Antrag von der Polizei, den Eintrag zu entfernen.

Ich stimme den Bedingungen.

Melde den illegalen / beleidigenden / unwahren Kommentar »

Nachfolgend finden Sie eine grafische Visualisierung der Meinungen
anderer unbekannter Telefonnummern

Mögliche Schreibweisen für die Nummer: 045261000

(0049) 045 261 000
(0049) 04 52 61 00 0
(+49)04 52 61 00 0
(+49)045261000
(0049) 045261000
(+49)045 261 000

Pressemitteilungen aus dem Mobilfunkmarkt

Netzagentur drängt auf mehr Sicherheit für Energienetze

Nach dem Anschlag auf die Stromversorgung steht das Tesla-Werk still. Die Netzagentur sieht Handlungsbedarf. Resiliente Energieversorgungsstrukturen in Deutschland seien notwendig.

Warum Sie ein Zwischenzeugnis fordern sollten

Eine schriftliche Bewertung vom Chef sollte man nicht erst einfordern, wenn man ein Unternehmen verlässt. Denn ein Zwischenzeugnis bringt Arbeitnehmern einige Vorteile. Sie sollten aber das richtige Timing wählen – und geschickt argumentieren.

welt.de